Overview
Wir suchen Sie! An unserem Standort in Berlin. Meister*in (m/w/div) Elektrotechnik
Über die Abteilung
Unsere Abteilung Unternehmensservice ist mit rund 1.600 Mitarbeitenden eine interne Dienstleisterin in der DRV Bund. Der Bereich integriertes Gebäudemanagement ist für das technische, infrastrukturelle und kaufmännische Facility Management für eigene und gemietete Gebäude der DRV Bund zuständig.
Was Sie mitbringen
Sie bringen eine abgeschlossene Weiterbildung als Meister*in der Elektrotechnik oder einen erfolgreichen Abschluss als staatlich geprüfte*r Techniker*in (Bachelor Professional) in der Elektrotechnik mit. Darüber hinaus bringen Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung als Meister*in bzw. staatlich geprüfte*r Techniker* in im Bereich der Starkstromtechnik mit.
Ihr Job bei uns
Sie übernehmen die operative Leitung für unseren Bereich der Starkstromtechnik und überwachen die Betriebssicherheit der Gebäudetechnik.
Mitwirken bei der Inspektion, Instandsetzung, Wartung und Verbesserung der elektrotechnischen Anlagen
Erstellen und Pflegen der gebäudetechnischen Dokumentationen sowie Fertigen von Berichten zu technischen Störungen oder zur Arbeitsauslastung
Koordination und Überwachung von Handwerker*innen/ Fremdfirmen zur Störungsbeseitigung bzw. bei Umbaumaßnahmen
Planen, Durchführen bzw. Anordnen, Überwachen und Auswerten von elektrotechnischen Schalthandlungen
Organisation und Sicherstellung des ständigen Betriebes unserer Schaltwarte
Unterstützung bei der Optimierung und Veränderung des Anlagenbetriebes
Das bieten wir Ihnen
Auf Sie wartet ein unbefristeter Job im öffentlichen Dienst. Sicherer geht es nicht. Aber auch darüber hinaus hat Ihnen die DRV Bund einiges zu bieten:
Faire Bezahlung: Entgeltgruppe 9b (TV-DRV Bund), womit Sie ein Jahresgehalt zwischen 42.700 und 58.100 Euro beziehen.
Hohe Flexibilität: Unsere Arbeitszeiten sind wirklich flexibel, so dass Sie sich den Tag gut selbst einteilen können. Zudem gibt es eine minutengenaue Arbeitszeiterfassung und die Möglichkeit des Freizeitausgleichs.
Familienfreundlichkeit: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns enorm wichtig, es gibt geregelte Arbeitszeiten ohne Montagetätigkeiten und ohne Schichtdienst.
Gute Perspektiven: Als größter Rentenversicherungsträger Deutschlands bieten wir Ihnen viele Weiterbildungsmöglichkeiten damit Sie Ihr fachliches Know-how immer auf den neusten Stand bringen können.
Und noch mehr: Außerdem gibt es 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche), vermögenswirksame Leistungen und Leistungen im Rahmen der Gesundheitsprävention. On Top sind jeweils der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage.
Bei Fragen: Melden Sie sich gerne! (Referenznummer: 12-012-2023)
Ihr Kontakt: Sandra Butschkau 0171 9450294
Wir freuen uns über Ihre Onlinebewerbung:
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