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Top-Position bei international führendem Anlagenbauer

Unser Mandant
Unser Mandant ist ein international führender Anbieter von innovativen Anlagen für die Verarbeitung von reaktiven Kunststoffsystemen. Zusätzlich werden projektspezifische Automatisierungskonzepte mit integriertem Teiletransport und Wärmebehandlung, Technologien der Montage- und Fügetechnik sowie logistische und qualitätssicherungs-relevante Lösungen angeboten. Im Zuge einer geregelten Altersnachfolge suchen wir eine unternehmerische Persönlichkeit in der Geschäftsführungsfunktion.
Die Aufgabe:
Operative Führung und strategische Weiterentwicklung des Unternehmens zusammen mit dem weiteren Geschäftsführer. Dazu gehören alle organisatorischen, kaufmännischen und personellen Maßnahmen.
Verantwortung für Umsatz und Ertrag der Gesellschaft sowie Übernahme der Verantwortung für den globalen Erfolg des Unternehmens
Regelmäßiges Reporting an die Holding-Geschäftsführung bzw. die Inhaberfamilie
Koordination der Vertriebs- und Marketingaktivitäten sowie Durchführung strukturierter globaler Markt- und Anwendungsforschung
Steuerung der Bereiche Produktmanagement, Administration, Vertrieb, Marketing sowie Prozessmanagement mit in Summe ca. 90 Mitarbeitenden
Definition und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie
Steigerung der Effizienz im Verantwortungsbereich durch digitale Lösungen und Plattformen
Das Profil:
Ihre Persönlichkeit: hohe Sozialkompetenz, visionär und innovativ, führungsstark und vertriebsaffin
Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
Hohe Resilienz gepaart mit einer Hands-on Mentalität
Affinität zu chemisch-technischen Prozessen
Branchenkenntnisse im internationalen Anlagen- und Sondermaschinenbau
Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse, eine weitere Fremdsprache ist wünschenswert
SAP-Kenntnisse
Mittelstands-kompatibel sowie ein auf Wertschätzung und Fairness ausgerichteter Führungsstil
Ihre Perspektive:
Krisenfestes und erfolgreiches Familienunternehmen
Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Strategisch relevante Position

Interesse?
Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der
Kennziffer 11193-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und
Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder alternativ
per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de