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HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt

HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.

Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
Mit mehr als 6.400 Mitarbeitern erzielte HENSOLDT 2021 einen Umsatz von 1,5 Milliarden Euro. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse notiert.

Für den Bereich „Spectrum Dominance Air SIGINT Engineering“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Abteilungsleiter*in Air SIGINT Software Engineering (w/m/d)
Die Abteilung „Air SIGINT Software Engineering“ ist verantwortlich für sämtliche Software-Engineering Aktivitäten für unsere Airborne SIGINT Systeme.

Ihre Aufgaben
Disziplinarische, fachliche und organisatorische Leitung einer Softwareentwicklungsabteilung mit dem Zuständigkeitsbereich »Air SIGINT Software Engineering“
Planung und Durchführung von beauftragten Entwicklungsleistungen im abgestimmten Qualitäts-, Zeit- und Kostenrahmen
Weiterentwicklung und fortlaufende Optimierung der (Software-)Entwicklungsprozesse und Softwarearchitekturen unter Berücksichtigung moderner Methoden und Standards
Sicherstellung der Flexibilität und der Wiederverwendbarkeit (Re-Use) der Tools und der SW-Komponenten
Führung und individuelle Förderung/Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter
Erstellung und Festlegung der Budget-, Personal- und Ressourcenplanung für den Verantwortungsbereich
Sicherstellung der Einhaltung der Softwareentwicklungsprozesse und der Qualitätsstandards
Akquisitionsunterstützung und Erstellung von Entwicklungsangeboten im Verantwortungsbereich
Bewertung von Kundenanforderungen und Durchführung aller Software-Engineering Aufgaben (Anforderungen, Design, Integration, V&V) gemäß Entwicklungsprozess im Zuständigkeitsbereich
Mitarbeit bei der Planung und Definition von „Product Roadmaps“
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbar
Ausgeprägte Führungsstärke und mehrjährige Führungserfahrung im Management mehrerer großer Entwicklungsteams (>25 Mitarbeiter)
Langjährige Erfahrung der Softwareentwicklungsprozesse bzw. SW-Development-Life-Cycle inklusive Coding-Standards, Code-Reviews, Source-Code Control Management, Build Process, SW-Tests und Integration
Erfahrung in der Einführung und Anwendung agiler Software-Entwicklungsprozesse, z.B. SCRUM, SAFe
Erfahrung bei der Erstellung von S/W-Entwicklungsangeboten und Aufwandsabschätzung
Erfahrung aus dem Bereich Electronic Warfare Systems vorteilhaft
Außerordentliche analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Verpflichtbarkeit in Sachen Geheimschutz (Ü3)
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Das bieten wir Ihnen
Zentrale Lage im Stadtgebiet mit kostenlosem Parkhaus und eigenem Betriebsrestaurant, Cafébar und Snackshop
Fitness Studio inkl. Physiotherapie und weitere Gesundheitsangebote
Standortnahe Kinderbetreuungsmöglichkeiten und Ferienbetreuung
Arbeiten in einem innovativen Umfeld mit außergewöhnlichen Hightech-Produkten an den Grenzen der Physik
Attraktive Vergütung (Tarif Metall- und Elektroindustrie)
Betriebliche Altersversorgung u.v.m.
Flexible Arbeitszeitmodelle (Mobiles Arbeiten, Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, Sabbatical etc.)
Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser*e Kandidat*in!
Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen).

Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!
Wir freuen uns auf Sie!
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Für Fragen steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung:
Frau Iris Nussbaumer (Festanstellungen) und Frau Lea Schmutz (Festanstellungen)
E-Mail: jobs@hensoldt.net
Weitere Stellen finden Sie auf unserer Website unter www.hensoldt.net/career.
HENSOLDT engagiert sich für Vielfalt und eine integrierende Firmenkultur. Deshalb freuen wir uns auf alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.